Утепление фасада газобетонного дома 300 м кв по системе СФТК. Мокрый фасад. Курорт 1 серия


В этом видео мы начали вести работы по утеплению фасада газобетонного дома. У нас имеются элементы примыкания, которые мы проклеим в проемах и в дверных откосах перед грунтовкой стен и приклеиванием пенопласта.

Тайминг:
00:00 — Начало
00:25 — Работы по фасаду система СФТК
01:46 — Дизайнер при работе над фасадом загородного дома
03:46 — Элементы примыкания. На примере профилей Bella Plast
06:23 — Отвесы для ровной приклейки пенопласта
08:10 — Обезжиривание дверного проема водкой
10:47 — Разметка по периметру коробки
17:31 — Нарезаем уголки примыкания
21:07 — Всё-таки накосячил
23:45 — Приклеивание элементов примыкания дверных откосов.
25:06 — Как лучше обходить петли
31:18 — После приклейки примыканий идет грунтовка стен
33:00 — Экологичный пенопласт
35:37 — Два вида пены при работах с тёплыми фасадами
37:12 — Утепление колонны
41:39 — Плохо запенили оконные проемы
43:49 — Трещина на фасаде. Причины возникновения.
45:52 — Заключение

Нам необходимо определить декоративные элементы фасада дома, чтобы дом в итоге смотрелся красиво. Артем Корнилов нам расскажет подробнее о том, что профессионалы должны присутствовать на стройке. Самое важное это соблюдение пропорций на фасаде.
С опытом приходит то, что на глаз вымеряешь угловой наличник в одном месте это как художник изначально знает как он будет писать картину.

Как мы клеем элементы примыкания можно посмотреть на примере входной двери.
Преимущества элементов примыкания заключается в защитном слое, чтобы лишний раз не переделывать ремонт, если где-то что-то заделось. Площадь приклеивания лучшая для фасада. У нас протянуты отвесы угла здания, по нитке натянутой можно контролировать ровную приклейку пенопласта.

Перед проклейкой необходимо обезжирить поверхность водкой. Если с вечера обезжирить, то адгезия будет неочень. Для скорости можно разметку сделать по лазеру, но дверная коробка может быть поставлена не вами и пойдет кривизна.
От края мы отмеряем 15 мм, главное, чтобы петля не терла часть фасада. Чертим разметку по линейке, главное использовать карандаш, чтобы его можно было легко стереть. Рисуем линию хорошо заточенным карандашом, должно быть все ровно. Начинаем мерить расстояние от начала коробки для того, чтобы нарезать уголочек, угол должен быть не 45 градусов, а 40. Когда дверная коробка проклеена, то дальше стены грунтуются.

В нашем случае стены уже прогрунтованы. Помимо проклейки пенопласта потом будет дюбилирование фасада, пенопласт у нас, кстати экологичный. если вы сомневаетесь, можете отдать пенопласт в лабораторию. В доме практически 300 кв м общая площадь и я планирую в крещенские морозы наведаться в этот дом и проверить что в нем происходит. Мы используем для утепления 2 этажа 2 типа пены строительной, для избежания промерзания и излишней воды.

Мы утеплили колонну 20 см и в доме будет тепло. Хочется отметить, что один оконный завод плохо пропенил оконные проемы, эту пену можно проткнуть пальцем и будет дыра. В нашем случае при утеплении фасада пена закроется пенопластом без фенола. Все проемы, неважно дверной или оконный, должны быть утеплены монолитным пенопластом, то есть не должно быть стыков и подгонка должна быть по окну.

Трещина пошла на фасаде окна цокольного этажа, случилось это из-за неправильно подобранных материалов и 20 см не выдержано.

Спасибо, что присоединились к проекту «Такая Стройка»!

Друзья, пишите в комментариях впечатления о видео. Задавайте вопросы. Делитесь опытом.

Если Вам не понравилось видео- смело ставьте дизлайк! 
Благодарю каждого, кто дал обратную связь и помог мне понять, что не понравилось в ролике.

Кто хочет помочь-пишите под видео, что улучшить. 
Ваши замечания помогают мне становиться чуточку лучше. 

Я ВКонтакте: https://vk.com/artandmon

МОЙ ИНСТАГРАМ: https://www.instagram.com/takayastroyka/

WhatsApp: 7-921-975-55-85

#системаСФТК #СФТК #утеплениефасада #фасаддома #домизгазобетона #мокрыйфасад #утеплениеколонны #элементыпримыкания #нарезкауголков #уголкипримыкания #трещинанафасаде #обезжиривание #Курорт #АртемМясников #АртемКорнилов #такаястройка #строительство #дом

Один рабочий день специалиста отдела технического контроля GOOD WOOD


Корпорация GOOD WOOD славится многоступенчатой системой контроля качества.

Отдел технического качества — это первый этап. Специалисты отдела принимают материал и комплектующие, следят за производственным процессом, отслеживают отгрузки. Для каждого процесса разработаны чек-листы, в соответствии с которыми происходит проверка.
В этом видео мы расскажем вам об одном рабочем дне специалиста технического контроля…

0:35 — ежедневные поверки инструментов
1:05 — контроль качества досок
4:55 — контроль отгрузки
5:45 — проверка домокомплекта
8:08 — проверка сращивания доски
13:13 — проверка чашки
14:30 — проверка станка профилирования
17:36 — экспресс тест на качество склейки бруса

Видеоканал ГУД ВУД, подпишись на новости тут — goo.gl/qvlQG7
Корпорация GOOD WOOD, официальный сайт www.gwd.ru/
Александр ДУБОВЕНКО — Управляющий партнер корпорации goo.gl/LTUfSQ
======================================================
Проекты коттеджей из бруса — goo.gl/cwjxIT
Панельно-брусовые дома goo.gl/4nsTMH
Индивидуальное проектирование ГУД ВУД goo.gl/Jga35m
ОШИБКИ при строительстве дома goo.gl/OugoXC
======================================================
КОТТЕДЖНЫЕ ПОСЁЛКИ Московская область goo.gl/bwNPkA
Карта посёлков goo.gl/T993vs
====================================================
«ФЛАМАНДИЯ» ecoflamandia.ru/ 28 км от МКАД Каширское — Симферопольское шоссе
«НИКОЛЬСКОЕ – ЛЕСНОЕ» Ленинградское шоссе, 26 км МКАД 3220044.ru/
«СОСНОВЫЙ БОР зелёный квартал» — Новорязанское шоссе, 14 км kp-bor.ru/
===============================================
8 (800) 333-11-11 по России звонки бесплатно
7 (495) 150-11-11 Москва и Московская область
7 (812) 643-20-00 Санкт-Петербург, Невский пр., д. 22
7 (831) 280-81-11 Нижний Новгород, ул. Б.Покровская, 9Б
=====================================================
Цена коттеджа из клееного бруса проект СП 265: goo.gl/QrgA8H

Поделиться этим видео: www.youtube.com/watch?v=oCSsSEx_YHs
========================================
Все ОТЗЫВЫ о домах и строительной компании ГУД ВУД goo.gl/slHOZv
На сайте ООО «ГУД ВУД» www.gwd.ru/buyer/video-reviews/ — отзывы клиентов, отзывы партнёров, отзывы заказчиков

Из скальпинга в интрадей


Из скальпинга в интрадей
В гостях: Дмитрий Черемушкин, основатель, исполнительный директор XELIUS GROUP; Александр Веденеев, директор по инвестиционному развитию бизнеса XELIUS GROUP.
Страница программы на нашем сайте:
finam.fm/archive-view/7150/
Там можно посмотреть и прослушать полные видео и аудиоверсии этой программы.

Условности и упрощения изображения деталей на чертежах


Обучающий кинофильм «Условности и упрощения изображения деталей на чертежах». Автор сценария Т.Дмитрук, режиссер П.Ус. Консультант к.т.н., профессор В.С.Левицкий. По заказу Государственного комитета СССР по профессионально-техническому образованию.

Гранд-Смета. Урок 2. Локальная смета. Индексы. Коэффициенты.


vk.com/vsesmety — Наша группа ВКонтакте.

Рассказываем о локальной смете, про индексы и коэффициенты.
#большечемсметы #грандсмета #урокиграндсмета #локальнаясмета

youtu.be/aczdmgc8QW8

#ГрандСмета #Гранд #ЛокальнаяСмета #НастройкиГрандСметы #Коэффициенты #ГрандСметаКоэффициенты #ИндексыГрандСметаИндексы #Смета #СметноеДело #СоставлениеСметы #ГрандСметаВидео #ГрандСметаВидеоУроки #ГрандСмета7 #ГрандСмета7ВидеоУроки #ГрандСмета71 #СтроительныйСмета #СметаСоставление #ПрограммаГрандСмета #КурсСметчик #ГрандСметаИндексы #КурсСмета #ГрандСметаИндексыПоСтатьямЗатрат #ГрандСметаИндексыПеревода #ИндексыПересчетаГрандСмета

Владимир Зима. Управление исполнением. Делегирование


Делегирование — вечно модная тема или рабочий инструмент? А может и не то, и не другое? Разбираемся в этом уроке

Меня зовут Владимир Зима. Я действующий руководитель и бизнес-тренер. Руковожу сам и занимаюсь обучением руководителей.
Мне очень хочется изменить управленческую культуру в России, поэтому я постоянно занимаюсь просветительской деятельностью в области менеджмента. Занимаюсь обучением руководителей, написал книгу «Инструменты руководителя», являющуюся учебником по управлению сотрудниками, написал около ста статей о том, как управлять сотрудниками и компанией (их вы можете прочитать на сайте vzima.ru ), веду канал на яндекс.дзен, провожу лекции и семинары.
На своем канале я размещаю и обучающие видео, в которых раскрываю свой взгляд на менеджмент. В частности, это такие темы как управление персоналом (HR), делегирование, системное мышление, системный менеджмент, бизнес образование, карьера руководителя.
В ряде роликов я провожу анализ государства, как огромной организации. Ведь на большом объекте иногда намного легче увидеть недоработки и промахи, чем анализируя малую или среднюю организацию. Государство же – это огромная машина, в которой все ошибки управленцев видны намного лучше, чем в небольших частных компаниях.
И еще. Я не объявляю себя автором модных теорий. В основном, я опираюсь на классиков, таких как Фредерик Тейлор, Анри Файоль, Абрахам Маслоу, Питер Друкер, Гелий Черкасов, Алексей Гастев и многих других теоретиков и практиков, работавших в такой сложной области, как научный менеджмент и эйчар. И я не вижу никакого смысла в том, чтобы давать собственное название классическим теориям и представлять их своими, как это, к сожалению, делают многие бизнес-тренеры. Как минимум это неэтично.
В моем собственном активе теория вертикального распределения управленческого труда, которая в коротком виде представлена в книге «Инструменты руководителя» и теория категоризации труда, про которую я рассказал в видео «Тайны управления: чем отличается директор от бригадира».
В течение последних лет я работаю над концепцией нового менеджмента, основной задачей которого является изменений культуры трудовых отношений и ликвидация парадигмы «Я начальник, ты дурак». Надеюсь, что однажды мой труд даст плоды и управление перестанет быть «общественной нагрузкой» и превратится в полноценную профессию со своим профессиональным стандартом и развитой методологией.
Так что, я рад, что вы смотрите мой канал. Это значит, что вы решили улучшить свои управленческие умения и стать лучшими руководителями.